Как общаться с мужчинами по работе. Продолжение
Итак, вы попали в мужской коллектив и хотите, чтобы вас воспринимали серьезно и уважали. Как же этого добиться? Прежде всего, измените стиль своего разговора. При общении с мужчиной по рабочим вопросам не нужно увлекаться и рассказывать разные подробности сразу. Сначала вы должны четко поставить задачу, а потом уже расписать ее детально, и то, только в том случае, когда это необходимо.
Чтобы не было ненужных обид, вы должны уяснить, что мужчины не получают удовольствие от длительных бесед, им достаточно короткой информации по теме, поэтому мужчина может перебить вас на полуслове, если видит, что разговор уходит в сторону. В таком случае не нужно обижаться и прекращать разговор, лучше скажите «я еще не закончила» и продолжите. далее…
Популярность: 12%
У большинства из нас хоть один раз за всю жизнь складывалась ситуация, когда заказ или любую работу нужно было выполнить к определенной дате, но получалось это число откладывать до тех пор, пока это возможно. Или просто прятаться и «кормить завтраками» своих недовольных заказчиков.
Не секрет, что женщины и мужчины относятся к работе и разным производственным делам по-разному и это проявляется, прежде всего, в их речи. По этой причине в случае, если вам предстоит работать в мужском коллективе, нужно тщательно продумать свое поведение и речь.
Каждый человек под влиянием подросткового максимализма представлял себя великим и знаменитым, однако воплотить задумки удалось лишь единицам. Тем не менее, у всех есть шанс развить свои таланты, независимо от возраста и положения в социуме. Нужно просто захотеть этим шансом воспользоваться.
Относительно успехов женщин в карьерном росте существует масса мифов:
Некоторые женщины довольно успешно строят свою профессиональную карьеру, уверенно двигаясь вверх по карьерным ступеням, другие же не могут сделать и нескольких шагов вверх. В чем же их ошибки:
Не секрет, что добиться успеха в работе женщинам сложнее, чем представителям сильной половины человечества, и для этого есть множество причин. Однако при этом успешных бизнес-леди появляется все больше, как и изданий на полках книжных магазинов, учащих нас преуспевать в карьере. Интересно то, что названия таких изданий часто намекают (а то и говорят открыто), что женщина должна быть стервой для достижения своих целей. Но так ли нужна и оправдана ли стервозность дамы-карьеристки?
Статистика утверждает, что количество женщин-боссов увеличилось во всем мире, однако у представительниц слабого пола могут возникнуть с этим определенные трудности, так как строгому боссу не пристало быть слабой женщиной.
Если женщина утверждает, что не собирается в будущем становиться начальником или крупным боссом, то большинство людей посчитает это, по меньшей мере, странным. Общепринятое мнение, что карьерный рост всегда заканчивается руководящей должностью, не всегда верно, ведь можно добиться успеха и при горизонтальном развитии карьеры. В этом случае человек становится незаменимым специалистом, профессионалом в своей области.
Когда говорят «карьеристка», то подразумевают красивую, умную, немного стервозную даму, способную добиваться поставленных целей, но непременно несчастную в личной жизни. Так ли это? Всегда ли успех на работе мешает удаче на личном поприще?
Бывает ситуация, что женщине-руководительнице приходится общаться в основном с мужчинами-начальниками, а требования к ее работе необоснованно завышены (к мужчинам на этой должности требования обычно меньше). Если в такой ситуации женщине очень трудно конструктивно общаться с вышестоящим начальством, то не легче ли поискать другое место работы с более благоприятной атмосферой?
По результатам недавно проведенных исследований статисты утверждают, что в России наблюдается увеличение числа предпринимателей среди женщин. Теперь женщин-бизнесменов в нашей стране больше, чем мужчин и такая ситуация характерна лишь для территории России, ведь во всех остальных странах мира мужчины в бизнесе по-прежнему лидируют.
У меня есть привычка писать на свой день рожденья список желаний, осуществление которых сделало бы меня счастливой в следующем году. Каждый год я пишу почти целую страницу таких желаний, как «записаться на аэробику», «похудеть на энное число килограмм», «наладить свой быт», «смотреть на все с позитивом» и так далее. А к следующему дню рождения пишу точно такой же список, мечтая, что уж в этом году мне точно все удастся.
После многолетнего преобладания мужчин, в руководстве маленьких и крупных компаний стало появляться все больше женщин, и в наши дли любая компания имеет среди своих топ-менеджеров представительниц прекрасного пола.
В бизнесе есть области, где больших успехов и профессионализма достигают женщины, но даже в тех сферах, где дамы не достигли еще карьерных высот, они чувствуют себя комфортно среди своих коллег-мужчин. При этом все еще бытует мнение, что бизнесом стоит заниматься лишь мужчинам, ведь они легче переносят постоянные стрессы и конкуренцию. Поэтому большинство мужчин настроено по отношению к прелестным бизнесвумен более чем скептично. Однако их скептицизм рассеивается как дым после первых же переговоров с опытными и цепкими владелицами компаний.